- Дополнительное образование в Москве →
- Организация и управление кадровой службой
Организация и управление кадровой службой
Учебная программа:
1. Основные задачи управления кадрами на предприятии. Кадровая политика.Планирование и подбор трудовых ресурсов.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации.
2.1. Трудовые права и обязанности работников.
2.2. Трудовой договор (контракт).
2.3. Правила подготовки и оформления основных видов кадровых документов.
2.4. Приказы по личному составу.
3. Структурный приказ по предприятию.
3.1. Порядок приема на работу.
3.2. Тестирование. Использование при тестировании специализированных компьютерных программ.
3.3. Перевод на другую работу.
3.4. Прекращение трудового договора.
3.5. Порядок увольнения работников по различным основаниям.
3.6. Проблемы сокращения численности работников, пути их решения.
4. Оценка исполнения работы.
4.1. Плата за труд. Заработная плата. Финансовые и иные льготы.
4.2. Трудовая дисциплина.
4.3. Рабочее время. Время отдыха. Нормы труда.
4.4. Труд женщин: гарантии и льготы.
5. Порядок ведения трудовых книжек работников. Оформление иных кадровых документов, их учет.
6. Новые трудовые книжки.
6.1. Постановление о новых трудовых книжках.
7. Отчетность, представляемая в местные органы власти.
7.1.Формирование и ведение личных дел.
7.2. Подготовка документов к архивному хранению.
8. Трудовые споры. Порядок возмещения ущерба, причиненного организации. Порядок рассмотрение трудовых споров в городском суде.
9. Использование программы 1С: «Зарплата и Кадры».
9.1.Ввод и поиск информации, автоматизированное оформление контрактов, приказов, ведение архивов по личному составу.
Зачет (собеседование).
1. Основные задачи управления кадрами на предприятии. Кадровая политика.Планирование и подбор трудовых ресурсов.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации.
2.1. Трудовые права и обязанности работников.
2.2. Трудовой договор (контракт).
2.3. Правила подготовки и оформления основных видов кадровых документов.
2.4. Приказы по личному составу.
3. Структурный приказ по предприятию.
3.1. Порядок приема на работу.
3.2. Тестирование. Использование при тестировании специализированных компьютерных программ.
3.3. Перевод на другую работу.
3.4. Прекращение трудового договора.
3.5. Порядок увольнения работников по различным основаниям.
3.6. Проблемы сокращения численности работников, пути их решения.
4. Оценка исполнения работы.
4.1. Плата за труд. Заработная плата. Финансовые и иные льготы.
4.2. Трудовая дисциплина.
4.3. Рабочее время. Время отдыха. Нормы труда.
4.4. Труд женщин: гарантии и льготы.
5. Порядок ведения трудовых книжек работников. Оформление иных кадровых документов, их учет.
6. Новые трудовые книжки.
6.1. Постановление о новых трудовых книжках.
7. Отчетность, представляемая в местные органы власти.
7.1.Формирование и ведение личных дел.
7.2. Подготовка документов к архивному хранению.
8. Трудовые споры. Порядок возмещения ущерба, причиненного организации. Порядок рассмотрение трудовых споров в городском суде.
9. Использование программы 1С: «Зарплата и Кадры».
9.1.Ввод и поиск информации, автоматизированное оформление контрактов, приказов, ведение архивов по личному составу.
Зачет (собеседование).
Данная учебная программа представлена в разделах:
Предмет | Управление человеческими ресурсами |
Вид обучения | Курсы / Семинары |
Форма обучения | Очная |
Продолжительность обучения | |
Стоимость | 9110 |
Объём курса в акад. часах | 32 ак. часа |
График занятий | |
Выдаваемый документ | |
Контактный телефон | |
Сайт | Показать |
Похожие учебные программы
-
Межрегиональная Академия строительного и промышленного комплекса
г. МоскваЕсть представитель -
-
Московский государственный технологический университет «Станкин». Центр «Станкин-Консалтинг»
г. Москва -
-
Российский государственный гуманитарный университет. Государственный институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки специалистов
г. Москва -
-
Бизнес-инжиниринговые технологии
г. Москва-
Стоимость: уточните по телефону
-
-
Академия труда и социальных отношений
г. Москва-
Стоимость: 9.3 руб.
Есть представитель -
Желаете оставить отзыв?
- Дополнительное образование в Москве →
- Организация и управление кадровой службой