Вы представитель учебного заведения ? Вашей организации ещё нет на нашем портале ? Добавить учебное заведение
Город: Москва
Порядок применения профессиональных стандартов при работе с персоналом. Новое в нормативно-правовом регулировании
Проверки работодателей государственной инспекцией труда.

Планируемые изменения в законодательстве:

o Новый подход контролирующих органов организации отдельных видов государственного контроля (надзора);
o Критерии отнесения работодателей к определенной категории риска;
o Изменения Порядка проверок Работодателя;
o Подготовка нового проекта Кодекса об Административных нарушениях.

Права и обязанности Работодателя при проведении проверок:

o Ограничение полномочий контролирующих органов в 2017-2018 г.г.;
o Сроки давности при проведении проверок Государственной Инспекцией Труда – судебная практика;
o Обжалование предписаний и постановлений ГИТ.

Профессиональные стандарты. Анализ вступивших в силу изменений в законодательстве. Федеральный закон N 122-ФЗ.

o Обязательность применения профстандартов – спорные вопросы. Для кого профессиональные стандарты обязательны. Возможна ли административная ответственность за неприменение профстандартов.

Нужно ли изменять должностные инструкции.

o Как соотносятся профстандарты и ранее принятые квалификационные требования.

Несоответствие работника профессиональному стандарту по квалификации.

o Можно ли уволить работника за несоответствие профстандарту.
o Сферы использования профессиональных стандартов.
o Профессиональные стандарты в системе управления человеческими ресурсами. Аттестация работника в соответствии с профстандартами.
o Организация повышения квалификации и дополнительного образования работников в соответствии с требованиями профстандартов.

Система независимой оценки квалификаций.

Участники независимой оценки квалификации– функции, полномочия и взаимодействие.

Процедура прохождения независимой оценки квалификации.

o Обязанности Работника и Работодателя;
o Оформление необходимой документации;
o Последствия для Работника и Работодателя;
o Взаимосвязь с дополнительным образованием.
Лектор: Жижерина Юлия Юрьевна – юрист, эксперт по трудовому праву и управлению персоналом, бизнес-тренер, автор статей по кадровому менеджменту. Регулярные публикаций в журналах: "Трудовые споры", "Директор по персоналу", "Справочник по управлению персоналом", "Кадровые решения", "Все для кадровика", "Кадровая служба и управление персоналом предприятия", "Секретарь-референт". Автор и соавтор книг: «Сборник статей: Решение практических HR-задач».
Данная учебная программа представлена в разделах:
ПредметУправление человеческими ресурсами
Вид обученияКурсы / Семинары
Форма обученияОчная
Продолжительность обучения1 день
Стоимость15500 руб., предоставляется скидка 10% по промокоду 1333
Объём курса в акад. часах8 ак. часов
График занятий25 февраля 2019 г, 25 апреля 2019 г., 25 июня 2019 г.
Выдаваемый документИменной сертификат
Контактный телефон Показать
Сайт edu-irbp.ru

Похожие учебные программы

Отзывы
Желаете оставить отзыв?
Меню
Институт развития бизнеса и права