- Дополнительное образование в Москве →
- Управление персоналом
Другие города
Управление человеческими ресурсами в МосквеУправление человеческими ресурсами в Санкт-Петербурге
Управление человеческими ресурсами в Екатеринбурге
Управление человеческими ресурсами в Казани
Управление человеческими ресурсами в Краснодаре
Управление человеческими ресурсами в Нижнем Новгороде
Управление человеческими ресурсами в Новосибирске
Управление человеческими ресурсами в Перми
Управление человеческими ресурсами в Ростове-на-Дону
Управление человеческими ресурсами в Уфе
Управление персоналом
Цель программы: профессиональная переподготовка лиц с высшим или средним профессиональным образованием, студентов выпускных курсов высших учебных заведений с последующим выполнением нового вида профессиональной деятельности в сфере управления персоналом в качестве руководителя или специалиста.
Задача программы:
развитие практических навыков в области менеджмента, психологии управления, трудового права;
приобретение профессиональных компетенций в рекрутинге, сертификации, оценке и аттестации персонала с использованием информационных технологий в управлении персоналом;
программа предлагает модульную программу обучения с использованием активных методов обучения с оптимизацией аудиторных занятий. Практические занятия проводятся в форме тренингов, деловых игр.
Программа позволит Вам:
формировать правильное видение системы корпоративных отношений в компании
освоить современные методики для эффективной работы с персоналом
благодаря предложенной программе управления персоналом менеджеры легко могут овладеть эффективными способами достижения поставленных стратегических целей компании;
курс обучения управлению персоналом способствуют определению механизмов и направлений проведения изменений в компании;
а также Вы сможете не только пополнить, но и систематизировать полученные знания в области грамотного менеджмента. Учебная программа курсов управления персоналом охватывает теоретические и практические аспекты системного освещения важных вопросов, среди которых современные концепции управления, основы конфликтологии, психология управления и мн.др.
Учебная программа профессиональной переподготовки состоит их трех блоков:
1 блок – общепрофессиональные дисциплины (менеджмент, психология управления, организационное поведение и др.)
2,3 блоки – дисциплины специальности и специализации, изучение которых обеспечивает знаниями в теории и практике управления персоналом (системы профессиональных стандартов и сертификация персонала, оценка и аттестация персонала, оплата и стимулирование труда, делопроизводство в кадровой службе и др.).
Задача программы:
развитие практических навыков в области менеджмента, психологии управления, трудового права;
приобретение профессиональных компетенций в рекрутинге, сертификации, оценке и аттестации персонала с использованием информационных технологий в управлении персоналом;
программа предлагает модульную программу обучения с использованием активных методов обучения с оптимизацией аудиторных занятий. Практические занятия проводятся в форме тренингов, деловых игр.
Программа позволит Вам:
формировать правильное видение системы корпоративных отношений в компании
освоить современные методики для эффективной работы с персоналом
благодаря предложенной программе управления персоналом менеджеры легко могут овладеть эффективными способами достижения поставленных стратегических целей компании;
курс обучения управлению персоналом способствуют определению механизмов и направлений проведения изменений в компании;
а также Вы сможете не только пополнить, но и систематизировать полученные знания в области грамотного менеджмента. Учебная программа курсов управления персоналом охватывает теоретические и практические аспекты системного освещения важных вопросов, среди которых современные концепции управления, основы конфликтологии, психология управления и мн.др.
Учебная программа профессиональной переподготовки состоит их трех блоков:
1 блок – общепрофессиональные дисциплины (менеджмент, психология управления, организационное поведение и др.)
2,3 блоки – дисциплины специальности и специализации, изучение которых обеспечивает знаниями в теории и практике управления персоналом (системы профессиональных стандартов и сертификация персонала, оценка и аттестация персонала, оплата и стимулирование труда, делопроизводство в кадровой службе и др.).
Данная учебная программа представлена в разделах:
| Предмет | Управление человеческими ресурсами |
| Вид обучения | Профессиональная переподготовка |
| Форма обучения | Очная |
| Продолжительность обучения | 6 месяцев |
| Стоимость | 46500 |
| Объём курса в акад. часах | |
| График занятий | |
| Выдаваемый документ | |
| Контактный телефон | |
| Сайт | Показать |
Похожие учебные программы
-
Межрегиональная Академия строительного и промышленного комплекса
г. МоскваЕсть представитель -
-
Московский институт международного бизнеса Министерства экономического развития Российской Федерации
г. Москва-
Стоимость: 39000 руб.
-
-
Компания "A-Range Solutions"
г. Москва-
Стоимость: 11750 руб.
-
-
Учебный центр «Бизнес-Аспект»
г. Москва-
Продолжительность: 1 деньСтоимость: 7600 руб.
-
-
Тренинги и консультации для бизнеса "Интерсертифика"
г. Москва-
Продолжительность: 3 дняСтоимость: уточните по телефону
-
Желаете оставить отзыв?
- Дополнительное образование в Москве →
- Управление персоналом
