- Дополнительное образование в Москве →
- Новые реалии мотивации персонала в кризис
Другие города
Менеджмент в МосквеМенеджмент в Санкт-Петербурге
Менеджмент в Екатеринбурге
Менеджмент в Казани
Менеджмент в Краснодаре
Менеджмент в Нижнем Новгороде
Менеджмент в Новосибирске
Менеджмент в Перми
Менеджмент в Ростове-на-Дону
Менеджмент в Уфе
Новые реалии мотивации персонала в кризис
Вебинар
Время проведения: с 10:00 до 11:30
Сегодня многим компаниям приходится сокращать бюджеты на персонал, оптимизировать социальные пакеты и бонусы, поэтому на первый план выходят инструменты нематериальной мотивации. Бесплатный мини-вебинар о том, какие инструменты нематериального стимулирования можно использовать на оперативном уровне, и как это сделать пошагово и на актуальных примерах.
Цели вебинара:
Построить алгоритм поэтапной разработки и внедрения результативных инструментов нематериальной мотивации.
Определить максимальное количество нематериальных мотиваторов своих сотрудников.
Научиться вовлекать и вдохновлять сотрудников на работу в новых условиях без потери эффективности.
Особенность программы: вебинар проходит в интерактивном режиме с кейсами, заданиями и обратной связью.
Для кого предназначен
Генеральных директоров, владельцев, руководителей отделов, команд, менеджеров проектов и HR руководителей.
В программе:
Фокусировка на эффективность процессов и сотрудников.
Как не допустить НR кризис, который ведет за собой операционные, маркетинговые и финансовые проблемы.
Убираем деструктивные процессы в команде. АБС анализ штата.
Важные 5 аспектов мотивации в сложный период. Какие шаги необходимо делать прямо сейчас.
Оптимизируем бюджеты на социальный пакеты и другие траты.
Простраиваем устойчивую корпоративную культуру, продуктивную как для коллектива, так и для каждого сотрудника в отдельности.
Замена премий, бонусов, ревордов. Универсальные мотиваторы сотрудников.
Команда – главный актив. Создаем дифференцированную систему вознаграждений.
Кадровые группы и их мотиваторы. Поколение Y и Z – как мотивировать.
Управление мотивацией талантливых сотрудников и сотрудников с высоким потенциалом.
Руководитель и его действия по мотивации сотрудника. Как правильно энергизировать, вдохновлять и управлять. Типичные ошибки и успешные примеры.
Все методики, заявленные в программе вебинара, просты, эффективны и построены по технологии «бери и делай». Представлены только максимально практичные инструменты, которые можно применить без помощи консалтинга и консультантов.
Автор и ведущий
Яковенко Сергей Вадимович
К.э.н., бизнес-тренер, консультант по развитию бизнеса. Заместитель заведующего кафедрой «Общего и Стратегического менеджмента» РГЭУ «РИНХ».
Кузютина Ирина Вадимовна
Бизнес-тренер, эксперт по управлению персоналом, навыкам руководства и личной эффективности.
Время проведения: с 10:00 до 11:30
Сегодня многим компаниям приходится сокращать бюджеты на персонал, оптимизировать социальные пакеты и бонусы, поэтому на первый план выходят инструменты нематериальной мотивации. Бесплатный мини-вебинар о том, какие инструменты нематериального стимулирования можно использовать на оперативном уровне, и как это сделать пошагово и на актуальных примерах.
Цели вебинара:
Построить алгоритм поэтапной разработки и внедрения результативных инструментов нематериальной мотивации.
Определить максимальное количество нематериальных мотиваторов своих сотрудников.
Научиться вовлекать и вдохновлять сотрудников на работу в новых условиях без потери эффективности.
Особенность программы: вебинар проходит в интерактивном режиме с кейсами, заданиями и обратной связью.
Для кого предназначен
Генеральных директоров, владельцев, руководителей отделов, команд, менеджеров проектов и HR руководителей.
В программе:
Фокусировка на эффективность процессов и сотрудников.
Как не допустить НR кризис, который ведет за собой операционные, маркетинговые и финансовые проблемы.
Убираем деструктивные процессы в команде. АБС анализ штата.
Важные 5 аспектов мотивации в сложный период. Какие шаги необходимо делать прямо сейчас.
Оптимизируем бюджеты на социальный пакеты и другие траты.
Простраиваем устойчивую корпоративную культуру, продуктивную как для коллектива, так и для каждого сотрудника в отдельности.
Замена премий, бонусов, ревордов. Универсальные мотиваторы сотрудников.
Команда – главный актив. Создаем дифференцированную систему вознаграждений.
Кадровые группы и их мотиваторы. Поколение Y и Z – как мотивировать.
Управление мотивацией талантливых сотрудников и сотрудников с высоким потенциалом.
Руководитель и его действия по мотивации сотрудника. Как правильно энергизировать, вдохновлять и управлять. Типичные ошибки и успешные примеры.
Все методики, заявленные в программе вебинара, просты, эффективны и построены по технологии «бери и делай». Представлены только максимально практичные инструменты, которые можно применить без помощи консалтинга и консультантов.
Автор и ведущий
Яковенко Сергей Вадимович
К.э.н., бизнес-тренер, консультант по развитию бизнеса. Заместитель заведующего кафедрой «Общего и Стратегического менеджмента» РГЭУ «РИНХ».
Кузютина Ирина Вадимовна
Бизнес-тренер, эксперт по управлению персоналом, навыкам руководства и личной эффективности.
Данная учебная программа представлена в разделах:
| Предмет | Менеджмент, Управление человеческими ресурсами, Психология |
| Вид обучения | Курсы / Семинары |
| Форма обучения | Дистанционная |
| Продолжительность обучения | 1 день |
| Стоимость | 0 |
| Объём курса в акад. часах | 2 |
| График занятий | 19 Мая 2020 с 10:00 до 11:30 |
| Выдаваемый документ | |
| Контактный телефон | |
| Сайт | Показать |
Похожие учебные программы
-
Московский архитектурно-строительный институт
г. Москва-
Стоимость: 40 руб.
Есть представитель -
-
Московский финансово-юридический университет - МФЮА
г. Москва-
Стоимость: 5000 руб.
Есть представитель -
-
Институт Практической Психологии и Психоанализа
г. Москва-
Продолжительность: 4 вебинара 4 неделиСтоимость: 13860 руб.
Есть представитель -
-
Межрегиональная Академия строительного и промышленного комплекса
г. МоскваЕсть представитель -
-
Университет Мировых Цивилизаций имени В.В. Жириновского
г. Москва-
Стоимость: 36000 руб.
Есть представитель -
Желаете оставить отзыв?
- Дополнительное образование в Москве →
- Новые реалии мотивации персонала в кризис
