Учебно-методический центр «ФинКонт»

Время проведения: с 10:00 до 17:30

Особое внимание будет уделено последним изменениям законодательства в здравоохранении, основным аспектам новой системы оплаты труда в здравоохранении в 2021 году. Эксперты-практики дадут рекомендации по особенностям профессиональной деятельности в условиях короновирусной инфекции, а также специальным социальным выплатам медицинским и иным работникам за работу с covid-19.

Цель курса повышения квалификации
Проанализировать последние изменения действующего, изучить актуальные вопросы и особенности регулирования трудовых отношений в здравоохранении в условиях covid-2019, ознакомить слушателей с ключевыми изменения в системе оплаты труда и новой системой выплат на современном этапе в период распространения covid-19.

В программе курса повышения квалификации

- Реализации региональных программ модернизации первичного звена здравоохранения новый этап масштабной поддержки здравоохранения за счет федеральных средств.
- Реализация национального проекта «Здравоохранение». Федеральный проект «Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения квалифицированными кадрами».
- Номенклатура медицинских специальностей. Номенклатура должностей медицинских и фармацевтических работников. Квалификационные требования к специалистам.
- Приказ МЗ РФ от 04.09.2020 № 940н "О внесении изменений в Квалификационные требования к медицинским и фармацевтическим работникам с высшим образованием».

Особенности профессиональной деятельности при новой коронавирусной инфекции.

- Порядок допуска к оказанию медицинской помощи пациентам с коронавирусом специалистов, не имеющих соответствующих сертификатов и свидетельств об аккредитации: ПП РФ № 440, приказы Минздрава России № 198н, № 327н.
- Временное штатное расписание медицинской организации, оказывающей медицинскую помощь больным с новой короновирусной инфекцией.
- Особенности трудовых отношений. Совместное письмо Минздрава России N 16-3/И/2-5382 и Минтруда России N 14-0/10/В-3191 от 24.04.2020 «Об оформлении трудовых отношений с медицинскими работниками, оказывающими медицинскую помощь пациентам с новой коронавирусной инфекцией COVID-19 в стационарных условиях».

Особенности проведения аккредитации и аттестации на квалификационную категорию специалистов в 2021 году.

- Особенности прохождения медицинскими работниками и фармацевтическими работниками аттестации для получения квалификационной категории в 2021 году. Дистанционный режим аккредитации.

Дополнительное профессиональное образование.

- Развитие дистанционных форм профессионального обучения. Портал непрерывного медицинского образования.

Внедрение и развитие системы независимой оценки квалификации.
Профстандарты. Внедрение и особенности применения в здравоохранении.
Специальные социальные выплаты медицинским и иным работникам за работу с COVID-19 (на 30 декабря 2020).
Основные аспекты новой системы оплаты труда в здравоохранении в 2021 году.

- Осуществление специальной социальной выплаты медицинским и иным работникам в целях оказания государственной социальной поддержки (ПП РФ от 30.10.2020 № 1762).
- Порядок осуществления специальной социальной выплаты (ССВ). Условия предоставления.
- Перечень поручений по вопросам противодействия распространению новой коронавирусной инфекции (covid-2019) в регионах РФ от 15 апреля 2020 г. № Пр-665.
- Обеспечение потребности на осуществление стимулирующих выплат.
- Временный порядок организации работы медицинских организаций.
- Дополнительные «президентские» выплаты медработникам за работу с новой коронавирусной инфекцией. Выполнение Указов Президента РФ.
- ФЗ от 9 ноября 2020 г. N 362-ФЗ «О внесении изменений в ТК РФ.
- Оформление трудовых отношений с медицинскими работниками, оказывающими медицинскую помощь пациентам с инфекцией COVID-19.
- Перечень необходимых мероприятий в организации для осуществления выплат.
- Изменения, внесенные в Правила, утвержденные ПП РФ от 12 апреля 2020г. №484 в соответствии с ПП РФ от 15 мая 2020г. №678.
- Анализ локальных нормативных актов по осуществлению выплат стимулирующего характера.
- Выделенные и доведенные регионам средства федерального бюджета на осуществление выплат в соответствии с ПП РФ от 02.04.2020 №415 и от 12.04.2020 №484.
- Задача субъектов РФ по осуществлению выплат стимулирующего характера.
- Обеспечение контроля правильности начисления и своевременности выплат стимулирующего характера в организациях.
- Cистемы оплаты труда в здравоохранении в условиях распространения новой коронавирусной инфекции.
- Обеспечение контроля за сохранением достигнутого соотношения между уровнем оплаты труда медицинских работников и уровнем средней заработной платы в соответствующем регионе.
- Сохранение целевых показателей по заработной плате.
- Совместительство и совмещение.
- Эффективные системы стимулирования. Показатели эффективности деятельности работников.
- Рекомендуемая структура заработной платы медицинских работников.
- Совершенствование систем оплаты труда медицинских работников.
- Перечни выплат компенсационного и стимулирующего характера;
- Сроки и порядок введения новой системы оплаты труда в здравоохранении

Реализаия специальных социльных выплат медицинским и иным работникам. Реализации ПП РФ от 30 октября 2020 года № 1762.

- Расчет нормативных смен. Ведение табеля учета рабочего времени работников, которые имеют право на получение специальной социальной выплаты.
- Учет внешнего внутреннего совместительства.
- Организация информирования работников о специальной социальной выплате.
- Статус специальной социальной выплаты (учет при налогообложении, выплате алиментов, расчете среднего заработка)
- Расчет специальной социальной выплаты за календарный месяц, с учетом применения повышающих коэффициентов.
- Представление информации в ТФСС России

Страховые гарантии медицинским работникам. Указ Президента РФ от 06.05.2020 № 313 «О предоставлении дополнительных страховых гарантий отдельным категориям медицинских работников» (в последней редакции).

- Страховые случаи для единовременной страховой выплаты.
- Разбор сложных ситуаций. Права медицинских работников.
- Взаимодействие с Фондом социального страхования РФ.

Оплата труда при оказании платных медицинских услуг.

- Тарификация работников при оказании платных услуг.
- Оплата труда при оказании платных медицинских услуг в основное рабочее время.
- Как оплату труда превратить фактически в сдельную, формально сохранив повременную систему.
- Другие вопросы оплаты труда при оказании платных услуг.

Ревизия эффективного контракта.

- Поручение В. Путина по проведению ревизии эффективного контракта.
- Оценка эффективности эффективного контракта: что нужно пересмотреть по мере появления профессиональных стандартов, норм труда и т.д.
- Чек-лист оценки (аудита) эффективности эффективного контракта.

Для кого предназначен курс повышения квалификации
Руководителей и специалистов медицинских организаций и учреждений здравоохранения.

Метод ведения
Курс повышения квалификации, очная форма.

Онлайн-трансляция.

Раздаточные материалы
Методический материал, обеды, кофе-паузы.

Документ по окончанию курса повышения квалификации
Слушатели, успешно прошедшие итоговую аттестацию по программе обучения, получают Удостоверение о повышении квалификации в объеме 16 часов, (Лицензия на осуществление образовательной деятельности от 03 мая 2017 года №038386, выдана Департаментом образования города Москвы).

Ведущие курса повышения квалификации

Спикер 1

Представитель Департамента медицинского образования и кадровой политики в здравоохранении Министерства здравоохранения РФ.

Спикер 2

Д.м.н., профессор, главный научный сотрудник ФГБУ «Национальный НИИ общественного здоровья им. Н.А. Семашко» Федерального агентства научных организаций.

Спикер 3

Д.э.н., профессор, Заведующая кафедрой экономики и управления в социальной сфере РАНХиГС при Президенте Российской Федерации.

Спикер 4

Главный специалист отдела исследований общественного здоровья Научно-исследовательского института организации здравоохранения и медицинского менеджмента Департамента здравоохранения города Москвы.