Изменения в воинском учете и бронировании граждан, пребывающих в запасе / Учебно-методический центр «ФинКонт»
Banner 3
Banner 4
Banner 5

Рейтинги вузов

Глобальный сводный рейтинг лучших учебных заведений России

Лучшие программы вузов

Самые востребованные учебные программы

Подбор по профессии

Мы определим, какая профессия подойдет под ваши таланты

С 7 августа 2024 г. действуют новые Методические рекомендации по бронированию граждан, с 5 июня 2024 г. новые Правила бронирования граждан, пребывающих в запасе (ПП №766). С 1 октября 2023 г. штрафы за нарушения в сфере воинского учета увеличили до 500 тыс. руб. (ФЗ от 31.07.2023 N 404-ФЗ); с 5 августа 2023 г. поменялся порядок ведения воинского учета (Постановление от 25.07.2023 № 1211), изменились обязанности работодателя в части сроков и порядка взаимодействия с военкоматом; с 14 апреля 2023 г. вступили в силу изменения по электронным повесткам (ФЗ от 14.04.2023 № 127-ФЗ), работодатели обязаны соблюдать новые сроки и формы взаимодействия с комиссариатом и отчитываться о военнообязанных сотрудниках и работниках-уклонистах через Госуслуги; действуют новые правила об электронных повестках; будет создан реестр воинского учета; вводятся ограничительные меры при неявке в военкомат (ограничения на выезд, распоряжение имуществом и управление транспортом). На курсе слушатели рассмотрят новые обязанности воинского учета для работодателей, получат рекомендации по взаимодействию с военными комиссариатами, приобретут практические навыки в ведении воинского учета по новым правилам. Курс предназначен для: Руководящего состава органов местного самоуправления, предприятий, организаций и учреждений; мобилизационных работников федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов РФ, органов местного самоуправления, предприятий и организаций; начальников отделов кадров, инспекторов по кадрам, менеджеров по персоналу, бухгалтеров, ведущих кадровое делопроизводство. Цели курса: Изучить последние нормативные акты, регулирующие воинский учёт в 2025 году, получить рекомендации по организации ведения воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе согласно новым требованиям законодательства, отработать на практике документооборот воинского учета с подробной инструкцией по его подготовке и ведению. В результате обучения участники: • узнают о новых Методических рекомендациях по бронированию граждан с 7 августа 2024 г.; • узнают о новых Правилах бронирования граждан, пребывающих в запасе (ПП РФ от 05.06.2024 №766); • узнают о новых обязанностях работодателя по воинскому учету с 5 августа 2023 года (постановление Правительства от 25.07.2023 № 1211) и с 14 апреля 2023 года (Федеральный закон от 14.04.2023 № 127-ФЗ); • узнают о новых штрафах по воинскому учету для организаций с 1 октября 2023 года (Федеральный закон от 31.07.2023 № 404-ФЗ); • изучат новый порядок организации и ведения воинского учета, а также ознакомятся с автоматизированной компьютерной программой (программами) по воинскому учету; • изучат порядок организации взаимодействия с военными комиссариатами, другими органами, осуществляющими воинский учёт и бронирование граждан, как в мирное время, так и при проведении мобилизации; • изучат основные положения по организации специального учета (бронирования) граждан, пребывающих в запасе ВС РФ (далее – ГПЗ) и нормативно-правовые основы ее функционирования; • научатся технологии ведения специального учета (бронирования) ГПЗ и организации контроля; • изучат порядок организации отчетности по воинскому учету и бронированию ГПЗ; • научатся вести учет и отчетность по воинскому учету и бронированию ГПЗ, а также оформлять документы при призыве ГПЗ по мобилизации; • научатся проводить анализ состояния воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе организации и качество проводимой работы; • будут знать, как работать в 2025 году без нарушений законодательства и санкций. В программе: День 1. Военно-учетный стол, особенности его ведения в организациях. Новые обязанности работодателя по воинскому учету с 5 августа 2023 года (постановление Правительства РФ от 25.07.2023 № 1211) и с 14 апреля 2023 года (Федеральный закон от 14.04.2023 № 127-ФЗ). • Нормативно – правовая база (законодательство Российской Федерации) о воинской службе и воинском учете (ВУ) граждан в организациях независимо от организационно-правовой формы. • Новые обязанности работодателей с 5 августа 2023 года (Постановление Правительства РФ от 25.07.2023 № 1211). • Новые правила вручения работникам повесток. • Новые отчеты для работодателей. • Отмена обязанности по представлению в военкоматы списков работников мужского пола. • Новые штрафы для работодателей за нарушения в области воинского учет с 1 октября 2023 года (Федеральный закон от 31.07.2023 № 404-ФЗ). • Изменения по воинскому учету с 14 апреля 2023 года (Федеральный закон от 14.04.2023 № 127-ФЗ). • Новые правила об электронных повестках. • Новый порядок и сроки информирования комиссариата. • Новый порядок взаимодействия с Госуслугами. • Новые обязанности работодателя в отношении военнообязанных работников-уклонистов. • Создание реестра воинского учета. • Создание электронного реестра повесток. • Воинский учет граждан в Российской Федерации. Понятие воинского учета. Виды воинского учета. Требования по ведению воинского учета. Ответственность работодателя за уклонение от ведения воинского учета. • Организация воинского учета в организациях в современных условиях. Основные положения по ведению ВУ. Обязанности специалистов по воинскому учету и порядок работы. • Содержание документов по ведению ОВУ в организациях. • Проблемные вопросы при отработке документов ВУ. • Постановка организации на воинский учет. • Пошаговая инструкция воинского учета в организации. • Организация военно-учетного стола. • Определение количества работников, осуществляющих воинский учет в организациях. • Организация рабочего места работников, ведущих воинский учет. • Обязанности работников, осуществляющих воинский учет в организациях. Кто подлежит воинскому учету. • Виды воинского учета. • Сотрудники, подлежащие воинскому учету. • Сотрудники, не подлежащие воинскому учету. Права работников, состоящих на воинском учете. • Документы воинского учета, предъявляемые при приеме на работу. • Порядок проверки документов воинского учета. • Проверяем удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу. • Проверяем военный билет. • Проверяем временное удостоверение, выданное взамен военного билета. • Проверяем справки, выданные взамен военного билета. • Изменения в форме и правилах оформления документов воинского учета согласно Инструкции об организации работы по обеспечению функционирования системы воинского учета от 22 ноября 2021 года N 700. Сверка документов. • Ведение картотеки личных карточек граждан, пребывающих в запасе. • Порядок организации картотеки на работников, подлежащих воинскому учету. • Новая карточка по воинскому учету 2022 года: форма № 10. Порядок заполнения карточек граждан, подлежащих воинскому учету. Обязательность ведения карточек в электронном виде. Систематизация и хранение карточек. Новая инструкция по ведению карточек и проведению сверки. • Порядок заполнения раздела II личных карточек на офицеров запаса. • Порядок заполнения раздела II личных карточек на солдат, матросов, сержантов, старшин, прапорщиков и мичманов запаса. • Порядок заполнения раздела II личных карточек на граждан, подлежащих призыву на военную службу. Порядок работы с личными карточками граждан, достигших предельного возраста пребывания в запасе, и граждан, признанных не годными к военной службе по состоянию здоровья. Проверки военкомата. Ответственность за правонарушения в области воинского учета. • Контроль за организацией ВУ граждан в организациях. Контролирующие органы. Периодичность проведения проверок. Содержание проверки. Показатели (критерии) оценки ведения воинского учета. Внесение результатов проверки в журнал проверок. • Административная ответственность руководителя организации за несоблюдение требований по ведению воинского учета. • Новые обязанности работодателей в сфере воинского учета. День 2. Мобилизационная подготовка в организациях. Порядок оповещения ГПЗ ВС РФ, работающих в организациях при объявлении мобилизации «Штаб (отделение, группа) оповещения и проведения оборонных мероприятий в организации» (ШО). • Актуальные изменения в законодательных и нормативно-правовых требованиях к мобилизационной подготовке и мобилизации в 2022 году. • Кто подлежит и кто не подлежит мобилизации. • Особенности частичной мобилизации, объявленной в РФ с 21.09.2022 г. Действия работодателя при получении работником повестки, обязанности работников и работодателей. • Порядок вручения повесток работодателем; порядок обеспечения явки в военный комиссариат: гарантии при военных сборах. • Приостановление ТД на период мобилизации (ПП РФ от 22.09.2022 № 1677), выплаты, дополнительные гарантии (единовременные выплаты, льготы по ипотеке, оплата коммунальных услуг, льготы по ОСАГО и др.); предоставление отпуска после мобилизации; отчетность в ПФР. • Обеспечение обязанностей работодателя по дистанционным работникам в связи с мобилизацией. • Оформление отсрочки для работников. • Основания прекращения трудовых отношений с мобилизованным; обязанность приступить к работе после демобилизации • Методика по организации и проведению оповещения ГПЗ, предназначенных в ВС РФ по мобилизации и в военное время, в организациях. • Критерии и нормы создания штабов оповещения и проведения оборонных мероприятий в организациях. • Документы ШО разрабатываемые в организации. • Действия личного состава ШО организации при объявлении мобилизации, при получении сигнала из военного комиссариата. • Действия военно — учетных работников при оповещении граждан по мобилизации. • Ответственность работодателя за уклонение от ведения воинского учета и невыполнение обязанностей в отношении объявленной Президентом РФ частичной мобилизации. День 3. Специальный воинский учет граждан в организациях (Новые Правила бронирования граждан, пребывающих в запасе, работающих в организации). • Нормативно – правовая база специального воинского учета (бронирования) граждан, пребывающих в запасе ВС РФ. Новые требования по бронированию с июня 2024 года. ПП РФ от 05.06.2024 №766 «Об утверждении Правил бронирования на период мобилизации и на военное время граждан Российской Федерации, пребывающих в запасе Вооруженных Сил Российской Федерации, федеральных органов исполнительной власти, имеющих запас, и работающих в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях». Новые Методические рекомендации по бронированию (от 07 августа 2024 г.). Перечень военно-учетных специальностей, по которым не бронируются граждане Российской Федерации, пребывающие в запасе Вооруженных Сил Россиской Федерации (от 31 июля 2024 г.). • Организация бронирования ГПЗ: общие положения по бронированию; категории граждан, подлежащих бронированию. • Организация работы органов, обеспечивающих бронирование граждан. • Определение численности граждан, подлежащих бронированию. • Подготовка в органах управления и организациях документов о бронировании граждан. • Утрата права забронированных граждан на отсрочку от призыв на военную службу. • Организация контроля состояния работы по бронированию граждан. • Подготовка отчетов. Формирование годовых докладов о состоянии работы по бронированию граждан. Круглый стол по вопросам организации Воинского Учета и Бронирования ГПЗ и особенностям методики ведения Воинского Учета и Бронирования ГПЗ в различных субъектах РФ. Зачет по вопросам организации и ведения Воинского Учета и Бронирования. Преподаватели: Преподаватель Начальник военно-учётного стола, преподаватель Института социальной подготовки Академии Гражданской защиты МЧС России.
Сайт: www.fcaudit.ru
E-mail: tng@fcaudit.ru
Телефон +7(495) 134-41-42
Адрес: г. Москва, ул. Золотая, д. 11, бизнес-центр «Золото», 5 этаж.
Похожие программы
35000
Продолжительность: 6 месяцев
г. Москва
1600
г. Москва
25500
Продолжительность: 6 месяцев
г. Москва