Особенности регулирования трудовых отношений в здравоохранении в 2023 году

Особое внимание будет уделено последним изменениям законодательства в здравоохранении, основным аспектам новой системы оплаты труда в здравоохранении в 2023 году. Эксперты-практики дадут рекомендации по особенностям профессиональной деятельности в условиях короновирусной инфекции, а также специальным социальным выплатам медицинским и иным работникам за работу с covid-19. Курс предназначен для: Руководителей и специалистов медицинских организаций и учреждений здравоохранения. Цели курса: Проанализировать последние изменения действующего, изучить актуальные вопросы и особенности регулирования трудовых отношений в здравоохранении в условиях covid-2019, ознакомить слушателей с ключевыми изменения в системе оплаты труда и новой системой выплат на современном этапе в период распространения covid-19. В программе: Реализации региональных программ модернизации первичного звена здравоохранения. Новый этап масштабной поддержки здравоохранения за счет федеральных средств. • Реализация национального проекта «Здравоохранение». • Федеральный проект «Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения квалифицированными кадрами». Номенклатура медицинских специальностей. • Номенклатура должностей медицинских и фармацевтических работников. • Квалификационные требования к специалистам. • Приказ МЗ РФ от 04.09.2020 № 940н «О внесении изменений в Квалификационные требования к медицинским и фармацевтическим работникам с высшим образованием». Особенности профессиональной деятельности при новой коронавирусной инфекции. • Порядок допуска к оказанию медицинской помощи пациентам с коронавирусом специалистов, не имеющих соответствующих сертификатов и свидетельств об аккредитации: ПП РФ № 440, приказы Минздрава России № 198н, № 327н. • Временное штатное расписание медицинской организации, оказывающей медицинскую помощь больным с новой коронавирусной инфекцией. • Особенности трудовых отношений. Совместное письмо Минздрава России N 16-3/И/2-5382 и Минтруда России N 14-0/10/В-3191 от 24.04.2020 г. «Об оформлении трудовых отношений с медицинскими работниками, оказывающими медицинскую помощь пациентам с новой коронавирусной инфекцией COVID-19 в стационарных условиях». Особенности проведения аккредитации и аттестации на квалификационную категорию специалистов в 2023 году. • Особенности прохождения медицинскими работниками и фармацевтическими работниками аттестации для получения квалификационной категории в 2023 году. • Дистанционный режим аккредитации. Дополнительное профессиональное образование. • Развитие дистанционных форм профессионального обучения. • Портал непрерывного медицинского образования. Внедрение и развитие системы независимой оценки квалификации. • Профстандарты. • Внедрение и особенности применения в здравоохранении. Основные аспекты новой системы оплаты труда в здравоохранении в 2023 году. • Специальные социальные выплаты медицинским и иным работникам за работу с covid-19. • Осуществление специальной социальной выплаты медицинским и иным работникам в целях оказания государственной социальной поддержки (ПП РФ от 30.10.2020 № 1762). • Порядок осуществления специальной социальной выплаты (ССВ). Условия предоставления. • Перечень поручений по вопросам противодействия распространению новой коронавирусной инфекции (covid-2019) в регионах РФ от 15 апреля 2020 г. № Пр-665. • Обеспечение потребности на осуществление стимулирующих выплат. • Временный порядок организации работы медицинских организаций. • Дополнительные «президентские» выплаты медработникам за работу с новой коронавирусной инфекцией. Выполнение Указов Президента РФ. • ФЗ от 9 ноября 2020 г. N 362-ФЗ «О внесении изменений в ТК РФ. • Оформление трудовых отношений с медицинскими работниками, оказывающими медицинскую помощь пациентам с инфекцией COVID-19. • Перечень необходимых мероприятий в организации для осуществления выплат. • Изменения, внесенные в Правила, утвержденные ПП РФ от 12 апреля 2020 г. № 484 в соответствии с ПП РФ от 15 мая 2020 г. № 678. • Анализ локальных нормативных актов по осуществлению выплат стимулирующего характера. • Выделенные и доведенные регионам средства федерального бюджета на осуществление выплат в соответствии с ПП РФ от 02.04.2020 № 415 и от 12.04.2020 № 484. • Задача субъектов РФ по осуществлению выплат стимулирующего характера. • Обеспечение контроля правильности начисления и своевременности выплат стимулирующего характера в организациях. • Cистемы оплаты труда в здравоохранении в условиях распространения новой коронавирусной инфекции. • Обеспечение контроля за сохранением достигнутого соотношения между уровнем оплаты труда медицинских работников и уровнем средней заработной платы в соответствующем регионе. • Сохранение целевых показателей по заработной плате. • Совместительство и совмещение. • Эффективные системы стимулирования. Показатели эффективности деятельности работников. • Рекомендуемая структура заработной платы медицинских работников. • Совершенствование систем оплаты труда медицинских работников. • Перечни выплат компенсационного и стимулирующего характера. • Сроки и порядок введения новой системы оплаты труда в здравоохранении. Реализация специальных социальных выплат медицинским и иным работникам. • Реализация ПП РФ от 30 октября 2020 года № 1762. • Расчет нормативных смен. Ведение табеля учета рабочего времени работников, которые имеют право на получение специальной социальной выплаты. • Учет внешнего внутреннего совместительства. • Организация информирования работников о специальной социальной выплате. • Статус специальной социальной выплаты (учет при налогообложении, выплате алиментов, расчете среднего заработка). • Расчет специальной социальной выплаты за календарный месяц, с учетом применения повышающих коэффициентов. • Представление информации в ТФСС России. Страховые гарантии медицинским работникам. • Указ Президента РФ от 06.05.2020 № 313 «О предоставлении дополнительных страховых гарантий отдельным категориям медицинских работников» (в последней редакции). • Страховые случаи для единовременной страховой выплаты. • Разбор сложных ситуаций. Права медицинских работников. • Взаимодействие с Фондом социального страхования РФ. Оплата труда при оказании платных медицинских услуг. • Тарификация работников при оказании платных услуг. • Оплата труда при оказании платных медицинских услуг в основное рабочее время. • Как оплату труда превратить фактически в сдельную, формально сохранив повременную систему. • Другие вопросы оплаты труда при оказании платных услуг. Ревизия эффективного контракта. • Поручение В. Путина по проведению ревизии эффективного контракта. • Оценка эффективности эффективного контракта: что нужно пересмотреть по мере появления профессиональных стандартов, норм труда и т.д. • Чек-лист оценки (аудита) эффективности эффективного контракта. Преподаватели: Спикер Главный специалист отдела исследований общественного здоровья Научно-исследовательского института организации здравоохранения и медицинского менеджмента Департамента здравоохранения города Москвы. Спикер Д.э.н., профессор, Заведующая кафедрой экономики и управления в социальной сфере РАНХиГС при Президенте Российской Федерации. Спикер Д.м.н., профессор, главный научный сотрудник ФГБУ «Национальный НИИ общественного здоровья им. Н.А. Семашко» Федерального агентства научных организаций. Спикер Представитель Департамента медицинского образования и кадровой политики в здравоохранении Министерства здравоохранения РФ. Условия участия: При единовременном участии двух и более сотрудников в одном мероприятии предоставляется скидка - 7 %. В стоимость обучения входит: Методический материал, кофе-паузы. Иногородним клиентам оказывается помощь в бронировании гостиницы на период прохождения обучения.