Вы представитель учебного заведения ? Вашей организации ещё нет на нашем портале ? Добавить учебное заведение
Город: Москва
Управление персоналом
Этот курс направлен на подготовку высококвалифицированных специалистов в сфере HR. Пройдя обучение, Вы ознакомитесь с особенностями рекрутинга и хантинга, с современными методиками подбора, мотивации, оценки и адаптации персонала.
Цель программы «Управление персоналом» - получение профессиональных компетенций в рамках ФГОС по направлению 38.03.02 «Менеджмент».
Курс будет Вам полезен, если Вы:
- Работаете в сфере HR и хотите повысить квалификацию
- Хотите узнать о современных методах управления персоналом
- Руководите коллективом, и Вам необходимы знания в области HR
- Планируете открыть для себя новое направление деятельности
- Желаете получить диплом вуза, имеющего Мировую известность.
Пройдя обучение Вы научитесь:
- Эффективно управлять человеческим капиталом
- Создавать корпоративную культуру в организации
- Позиционировать компанию на рынке труда
- Отбирать сотрудников и проводить интервью
- Обучать и развивать сотрудников
- Формировать эффективный трудовой коллектив
- Снимать сопротивление при внедрении изменений
- Создавать мотивационную среду в организации.
Завершив обучение, Вы станете настоящим профессионалом в сфере управления персоналом, а Ваша квалификация будет полностью соответствовать профессиональному стандарту 38.03.02 «Менеджмент»; приобретете дополнительные умения, знания по трудовым функциям, предусмотренным требованиями профессионального стандарта 07.003 «Специалист по управлению персоналом».
Данная учебная программа представлена в разделах:
ПредметМенеджмент, Управление человеческими ресурсами
Вид обученияПрофессиональная переподготовка
Форма обученияДистанционная
Продолжительность обучения7 месяцев
Стоимость52500
Объём курса в акад. часах510
График занятий
Выдаваемый документДиплом о профессиональной переподготовке
Контактный телефон Показать
Сайт Показать

Похожие учебные программы

Отзывы
Желаете оставить отзыв?
Меню
Институт повышения квалификации и переподготовки кадров